Erfolgreich Führende werden im Rahmen dieser ursprünglich sozialpsychologischen Theorie als besondere Persönlichkeiten mit (angeborenen) Führungsfähigkeiten und entsprechenden Charaktereigenschaften angesehen. Zentral ist das Zusammenfallen von fachlichen und zwischenmenschlichen Qualitäten der Führenden. Beides wird für die Führung von Gruppen (Teams) als notwendig erachtet.