Über Univ.-Prof. Dr. Jürgen Weibler

Ordentlicher Professor für Betriebswirtschaftslehre, insb. Personalführung und Organisation an der FernUniversität in Hagen
13 Mai, 2024

Das Leistungssystem einer Organisation – oder: Was alles zur organisationalen Leistung beiträgt

2024-05-14T09:20:33+02:0013. Mai 2024|Kategorien: Führungsforschung|Schlüsselwörter: , , , |

Leistung ist ein zentraler Gradmesser unserer Wirtschaft und Gesellschaft, sie soll sich lohnen, sie muss aber auch gefordert und gefördert werden. So heißt es immer wieder. Und natürlich ist Leistung, (…)

7 Apr, 2024

Emotionale Bindung sinkt – gute Führung dringend erforderlich!

2024-04-07T23:22:44+02:007. April 2024|Kategorien: Führungsforschung|Schlüsselwörter: , , , , , , , , |

„Wechselbereitschaft erreicht Rekordhoch, Zahl der inneren Kündiger steigt“ – so das Kernergebnis der neusten Gallup Studie. Um diesem sich seit Jahren verschärfenden Trend zu begegnen, wird (…)

17 Mrz, 2024

Unzufriedenheit und Erschöpfung von Mitarbeitenden als Herausforderung der Führung

2024-03-18T16:50:45+01:0017. März 2024|Kategorien: Führungsforschung|Schlüsselwörter: , , , , , , |

Die Begriffe „Unzufriedenheit“ und „Erschöpfung“ repräsentieren zwei zentrale und medial regelmäßig thematisierte Charakterisierungen für den gegenwärtigen Zustand unserer Gesellschaft. (…)

14 Dez, 2023

Die Macht sozialer Beziehungen für ein gutes Leben – Führungsbeziehungen inklusive

2023-12-14T10:55:14+01:0014. Dezember 2023|Kategorien: Führungsnachwuchs, Führung im Fokus|Schlüsselwörter: , , , , , , |

Der Mensch ist, so trivial wie richtig, ein soziales Wesen. Ausbau und Pflege sozialer Beziehungen half den Menschen, sich die evolutionären Vorteile zu verschaffen, die es brauchte, ihm Dominanz über (…)

20 Nov, 2023

Silence in Meetings – Warum Mitarbeitende schweigen, wenn sie offen sprechen sollten

2023-12-03T18:42:36+01:0020. November 2023|Kategorien: Führung im Fokus|Schlüsselwörter: , , , , , |

Teilhabe und Wissensaustausch, Mitsprache und Mitbestimmung gelten gemeinhin als bedeutsame Voraussetzungen für die Gestaltung einer effizienten und innovativen Organisation. Wirklich gelebt wird eine (…)

23 Okt, 2023

Der Einfluss von künstlicher Intelligenz auf Führungskräfte

2023-10-23T14:39:55+02:0023. Oktober 2023|Kategorien: Führung im Fokus|Schlüsselwörter: , , , , , |

Drehbuchautoren und Schauspielerinnen in Hollywood wenden sich gegen einen unregulierten Einsatz von künstlicher Intelligenz in ihren Berufen. Sie befürchten, in der Zukunft schlicht überflüssig (…)

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